L’Ajuntament de Sabadell signa un acord amb l’empresa Cubigel per contractar 30 joves del programa SUMA’T del Vapor Llonch 

L’Ajuntament de Sabadell, a través del Vapor Llonch, i Cubigel, empresa de fabricació, venda i distribució de compressors i unitats condensadores per a tot tipus de requeriments del mercat de la refrigeració comercial, han signat avui un conveni. L’objectiu de l’acord és formalitzar la participació de Cubigel en el programa SUMA’T i la seva voluntat de contractar 30 dels joves participants que s’estan formant en l’especialitat d’operaris/es de producció.   

En concret, el projecte SUMA’T finançat per Servei d’Ocupació de Catalunya s’han posat en marxa al Vapor Llonch per primera vegada durant  aquest març i s’allargarà un any. Aquest projecte està adreçat a joves en atur d’entre 18 anys i 24 anys amb dificultats per accedir al mercat de treball, especialment per manca de formació. Per millorar les seves expectatives professionals se’ls ofereix un conjunt d’activitats que es centren bàsicament en accions d’orientació laboral, formatives i amb possibilitat d’adquirir el graduat en secundària que sumen  gairebé 400 hores. Per completar el projecte es contempla la possible adquisició d’un contracte laboral en empreses. 

En aquest sentit, Cubigel es compromet a subscriure contractes de com a mínim sis mesos de durada per part del grup de persones que s’estan formant en l’àmbit d’aquesta empresa. Els contractes es realitzaran durant abril i es faran sempre i quan els participants hagin fet un mínim de 100 hores de formació en competències clau.  La jornada de treball a Cubigel serà a temps  complet  i  sumarà  el  temps  de  treball  efectiu  i  el  dedicat a la formació teòrica, sense excedir mai les 8 hores diàries. Les pràctiques es faran en alternança entre empresa i  el Vapor Llonch. 

Cubigel designarà un tutor que s’encarregarà d’acollir, assistir, informar, orientar i supervisar el correcte desenvolupament de l’activitat del participant, i garantir que el contingut de l’experiència professionalitzadora s’adeqüi al pla formatiu previst, vetllant per a que el jove no abandoni el procés. L’empresa haurà d’acomplir  també les obligacions estipulades pel Servei d’ocupació de Catalunya en relació amb l’execució d’aquest projecte. 

L’Ajuntament de Sabadell per la seva part en aquesta etapa de l’alumnat del SUMA’T de treball en una empresa posarà a disposició una persona d’acompanyament per mantenir un contacte periòdic amb el tutor del centre de treball i garantir el correcte desenvolupament de la feina.

Pla d’actuació contra l’atur juvenil 

El Vapor Llonch disposa d’un pla d’actuació dissenyat específicament per  millorar les expectatives professionals de les persones menors de 25 anys i impulsar el descens de l’atur entre aquest col·lectiu. Enguany  gràcies a aquest pla es preveu atendre prop de 700 persones,  més de la meitat de les quals assistiran a accions de llarga durada com per exemple cursos i la resta participarà en accions puntuals. Un element clau i d’èxit d’aquestes activitats serà la coordinació amb les empreses, que enguany es preveu la implicació de més 100 i també el suport amb els gremis de la ciutat. 

En concret, els joves atesos al Vapor Llonch tenen a la seva disposició un ampli ventall de serveis exclusius per ells/elles que van des de l’orientació laboral a  formació,  treball en serveis d’interès pel conjunt de la ciutat o accés a recursos per posar en marxa una empresa. Els joves podem utilitzar més d’un servei i fins i tot  hi ha moments que necessàriament aquests serveis han de ser complementaris per aconseguir que els joves accedeixin al mercat de treball o continuiïn la seva formació. Algunes d’aquestes activitats han estat mereixedores de reconeixements públics d’organismes competents en la matèria i any rere any s’ha incrementat l’oferta d’activitats per joves. De fet, s’acaba de posar en marxa un nou programa.