El Vapor Llonch inicia quatre cursos per promoure la inserció laboral de 70 joves sense estudis secundaris

El Vapor Llonch posa en marxa quatre cursos per a 70 joves aquest mes. Es tracta del curs d’auxiliar de fabricació mecànica: ajust i soldadura, d’auxiliar d’hoteleria: cuina i restauració, d’auxiliar de reparació i manteniment de vehicles i d’auxiliar de forn i pastisseria.  Per desenvolupar aquest dos últims cursos la Junta de Govern Local ha aprovat avui acceptar un subvenció del Servei d’Ocupació de Catalunya de la Generalitat, per un import de més de 116.000€ a favor de l'Ajuntament de Sabadell.

Aquests cursos s’adrecen a nois i noies d’entre 16 i 24 anys que de moment no han obtingut el graduat en educació secundària. A través d’aquestes accions es proporciona als joves recursos personals i professionals per tal de millorar les seves expectatives d’accés a un lloc de treball o de continuïtat dels estudis. Aquesta modalitat formativa que tradicionalment es desenvolupava al Vapor Llonch sota el nom de Programes de Garantia Social (PGS) incorpora novetats aquesta tardor. Els cursos pertanyen als nous Programes de Qualificació Professional Inicial (PQPI) i oferiran més possibilitats d’inserció laboral, més facilitats per a l’accés als Cicles Formatius de Grau Mitjà i ara també l’oportunitat d’obtenir el títol de graduat/da en ESO en coordinació amb les escoles d’adults de la ciutat.  

Pel que fa al seu funcionament aquests programes s’organitzen en tres fases. En la primera, que va d’octubre a desembre, s’orienta i s’intenta motivar els joves. Alhora es treballen les seves capacitats, interessos i motivacions i s’inicia una aproximació al món del treball, fent servir estratègies i tècniques de recerca de feina. També es fa una  aproximació a les noves tecnologies.

La segona fase s’inicia al gener. Durant quatre mesos els joves són formats en tallers-escola segons cada especialitat laboral. Posteriorment, al llarg de dos mesos més, amb la col·laboració d’empreses de l’entorn territorial, realitzen pràctiques. L’última fase es desenvolupa a partir de juny i consisteix en  la realització  d’activitats per a la inserció laboral dels joves. Durant l’any següent els tutors realitzen un seguiment personal de cadascun, per conèixer la seva situació laboral o formativa i, si cal, reorientar-los.

Resultats PQPI 08-09

Els resultats del primer any de la posada en marxa dels PQPI ha registrat un alt grau d’inserció, especialment pel que fa a la continuïtat dels estudis reglats. En concret, el 44% han aprovat les proves d’accès als cicles formatius de grau mig i 12 dels alumnes ja s’han preinscrit a algun cicle. Altres 15 alumnes s’han inscrit a alguna escola d’adults i per a 15 persones més es preveu la seva incorporació al mercat de treball. 

En aquest projecte es valora com a èxit tant la inserció laboral com la inserció educativa ja sigui obtenint el graduat en ESO, cursant mòduls del currículum de l’educació secundària en centres d’adults o bé per mitjà de la prova d’accés a Cicles Formatius de Grau Mitjà.

Empreses i gremis col·laboradors

Un element clau i d’èxit del programa és la coordinació amb els gremis,  associacions empresarials i empreses. En concret, col·laboraren el Centre Metal·lúrgic, el Gremi d'Instal·ladors Electricistes i Fontaneria de Sabadell i Comarca, el Gremi de Tallers de Reparació d'Automòbils de Sabadell i Comarca, el Gremi de Flequers de la Província de Barcelona i 49 empreses locals. El projecte està cofinançat per l’Ajuntament de Sabadell,  i la Generalitat a través del Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC) i el Departament d’Educació.